群众对富士康抗议 资料图

　　金融界网站7月21日讯 综合多家媒体消息，北京时间7月20日晚间，多家外电引述新华社报道称，富士康跳楼“魔咒”又现，子公司一名员工7月20日（周二）从集体宿舍坠楼身亡。目前，警方正在调查此案，尚未公布具体详情，也不清楚该名员工是否是自杀。

　　富士康股价本月已跌破5港元，不到1月中旬时的1/2。截至今日11：14，该股报5.01元，逆市下跌0.20％，盘中一度下跌1％，领跌蓝筹。

　　凤凰卫视（行情，资讯，评论）引述新华社报道称，7月20日6点多，富士康科技集团旗下子公司发生一起员工坠楼死亡事件。事件发生在位于广东省佛山市南海区的奇美电子公司（Chimei Innolux）。据报道，坠楼员工大约18岁，是来自石家庄东方科技学校的暑期工，今年6月份刚从东莞到南海，在奇美电子上班才几天。

　　拥有6000工人的台资企业南海奇美电子今年3月刚和富士康合并。一视频网站报道称，据员工内部流传的版本，7月20早上6:30左右，一位暑期工学生因某些原因和同事争执，被同事从6楼宿舍推下，该名暑期工跌下一楼水泥地面后当场死亡。从现场看到，奇美电子的宿舍栏杆非常矮。

　　富士康是台湾鸿海精密子公司，主要为苹果代工iPhone和其他产品。同时，富士康也是戴尔、惠普、诺基亚和索尼的代工厂商。

　　在此之前，富士康今年以来已经发生了10多起员工坠楼事件，引发了媒体和舆论的广泛关注，鸿海集团董事长、富士康集团总裁郭台铭多次亲赴深圳，试图解决这一棘手问题。而后，富士康宣布涨薪措施，一线作业员的基本月薪从1200元加到2000元，并启动了规模浩大的“北迁”，意将深圳工厂按不同产品线迁移到武汉、天津、郑州等城市，以降低运营成本。

　　在6月份的股东大会上，郭台铭曾称，准备要把宿舍还给社会，让政府接管运作。把企业担负的社会责任，还给当地政府。

　　鸿海旗下奇美电子爆坠楼事件 死者年约18岁

　　鸿海集团旗下的奇美电子昨日发生坠楼事件。奇美电子上海官方人士证实广东佛山南海工厂确有一女性员工坠楼，具体原因不明。

　　昨日6时多，位于广东省佛山市的鸿海集团旗下的奇美电子公司发生一起员工坠楼死亡事件，死因正在进一步调查中。奇美电子和富士康同属台湾鸿海集团。

　　奇美电子公司位于广东省佛山市南海区。据悉，坠楼员工年约18岁，今年6月份刚从广东东莞到南海打工，是来自石家庄东方科技学校的暑期工，在奇美电子上班才几天。也有消息称此员工为人力派遣公司派遣到奇美电子的员工，在事发时和学生们同住一个宿舍。

　　2009年11月，为了拓展大陆业务，鸿海集团旗下的群创光电，以53亿美元收购奇美电子。新公司的规模超过友达光电，成为台湾产能最大的液晶面板制造商。

　　此前，由于富士康接连发生跳楼事件，导致众多台资企业被逼加薪，富士康在六月初短短一周内大幅调升工人底薪至二千元。包括富士康在内的台资企业表态有意向内地搬迁工厂。

　　奇美电子也为此而计划重新布局内地业务。该公司原本位于宁波、南京、佛山三地的工厂开始同步进行扩厂计划，此外，奇美电子亦着手在成都和武汉新建液晶模块厂。

　　富士康再有员工坠楼 具体原因未明

　　据港媒报道，昨天早上六时许，富士康科技集团旗下的奇美电子公司发生一起员工坠楼死亡事件。具体死因正在进一步调查中。

　　奇美电子公司位于广东省佛山市南海区。该公司一名员工告诉记者，坠楼员工大约十八岁，今年六月份刚从东莞到南海打工，是来自石家庄东方科技学校的暑期工，在奇美电子上班才几天。

　　新华社记者从佛山市委宣传部、南海区公安分局、深圳富士康一名中层管理人员得到类似说法。

　　奇美电子今年三月刚和富士康科技集团合并，成为富士康旗下公司。在此之前，富士康员工曾发生「十二连跳」恶性事件。

　　富士康高管：苹果补贴代工费纯属“美丽误会”

　　“我可以负责任地说，苹果补贴富士康2％代工费纯属子虚乌有！”近日，一位富士康高管对《每日经济新闻》透露了这个惊人的消息。

　　继富士康发生“12连跳”之后，其代工的最大客户美国苹果电脑公司（以下简称苹果）也受到 “牵连”。随后，众多媒体纷纷报道称：为提高富士康生产线工人工资，苹果将补贴富士康2％代工费，用以提高工人待遇。

　　然而，记者近日向富士康询问苹果的补贴是否到位时，上述富士康高层人士表示，“所谓苹果宣布提高补贴2％，这纯粹是众多媒体一厢情愿的猜测，很善良也很天真。”

　　苹果宣布提高补贴2％，这个消息难道真是一个“美丽的误会”？

　　富士康“被补贴”2％

　　“直到今天，富士康也没有得到苹果任何增加的补贴。”上述富士康高管表示，虽然苹果、戴尔和惠普都宣布将调查富士康的工作条件，苹果CEO史蒂夫？？乔布斯也表示，富士康的状况“非常令人不安”，但苹果从未说过、也不可能将富士康的代工费提高2％。

　　既然是个“误会”，为什么当事方富士康和苹果都不出面澄清此事？

　　“那段时间，富士康接二连三发生跳楼事件，已经备受媒体诟病，哪里还有资格、信心或者心思站出来澄清一个莫名其妙的消息？”上述人士说。另外，苹果是富士康最大的客户，也是最强势的客户，富士康根本得罪不起。

　　对苹果的高度依赖，让利润微薄的富士康面对“被补贴”传闻，只能“打落牙齿往肚里吞”。公开财务数据显示，2009年，富士康母公司鸿海精密的毛利润为4.3％，纯利润低至1.9％；相比之下，苹果利润率达到27％，惠普为9.6％。

　　业内人士评论称，苹果的高利润，既与其产品本身的高品质有关，也与向代工企业付出极低的代工费不无关系。

　　“补贴”消息出炉始末

　　苹果将提高代工费的消息究竟从何而来？《每日经济新闻》记者查阅历史报道发现，早在5月28日，就有香港媒体报道称，苹果公司调查小组在调查后认为富士康工资低是导致事件频发的主要诱因，为帮助其最大的合作代工厂商早日走出舆论困境、恢复正常生产，苹果公司拟对公司在富士康代工的相关产品进行直接补贴，用于提高富士康内地工厂的工人待遇。

　　上述消息还“精确”透露，第一个受补贴的产品将是苹果iPad，目前苹果支付给富士康的iPad代工费大约占总售价的2.3％，补贴后预计能达到3％，相关事项已提交苹果公司董事会。

　　5月26日，有外媒报道称，苹果公司当天表示：“富士康最近发生的事件令我们感到悲痛和不安”、“我们正在与富士康的高级管理层取得直接联系，苹果的一个团队正在独立评估他们为解决这些悲剧而采取的措施……”

　　随后，苹果将“补贴”工人工资的消息便不胫而走，国内数百家媒体纷纷转载或者引述 “苹果补贴富士康2％”的消息。

　　然而，消息已经传出近两个月，富士康高管表示并没有看到所谓苹果对富士康的补贴，苹果公司也始终没有对是否真正补贴作出回应。

　　7月15日，《每日经济新闻》记者致电苹果中国的公关公司相关负责人，对方表示：“苹果中国公关只能对产品问题作出回应，其他均不负责。”

　　传言与苹果无关？

　　有业内人士猜测，在富士康事件甚嚣尘上的阶段，对外界盛传的“补贴”沉默不语，或许另有原因。

　　在6月2日富士康宣布一线员工工资从900调至1200元后，乔布斯在美国一次数字大会上回应富士康事件称 “富士康不是血汗工厂”。6月3日，苹果公司还通过电子邮件发布了乔布斯对于富士康事件的回应：“每一起自杀事件都是一出悲剧，但目前富士康的自杀率还是低于整个中国社会的平均水平。”

　　香港渣打银行一位分析师也认为，在苹果面前，富士康一直非常弱势。一位富士康前高管曾对媒体表示，真正能决定工人基本工资的，既不是当地政府，也不是代工企业，而是苹果这样的幕后大老板，“苹果除了影响代工企业的正常生产经营，还通过强势话语权，渗透到企业内部管理，包括高层人事任命。”

　　该高层举例称，2009年8月，郭台铭亲自点名的接班人之一蒋浩良突然脱离鸿海一线业务转为特别助理，就与苹果有关。

　　“所谓借增加代工补贴以提高代工厂工人工资，压根就是没影儿的事，苹果既然从未说过这样的话，干嘛需要澄清？”富士康一高层人士表示，这其实与苹果无关，只能算媒体“自作多情”。